Зустріч з випускниками ДНЗ «Вінницький ЦПТО переробної промисловості» стосовно переваг легального працевлаштування.

23 жовтня в рамках виконання Плану спільних заходів з питань детінізації доходів громадян та зайнятості населення у Вінницькій області за ініціативи Департаменту соціальної та молодіжної політики облдержадміністрації спільно з соціальними партнерами (Головним управлінням Пенсійного фонду у Вінницькій області, Головним управлінням державної фіскальної служби у Вінницькій області, Головним територіальним управлінням юстиції у Вінницькій області) відбулася зустріч з випускниками ДНЗ «Вінницький ЦПТО переробної промисловості» стосовно переваг легального працевлаштування.

Про реалізацію своїх трудових прав та забезпечення свого майбутнього, шляхом легального оформлення трудових відносин та укладання трудового договору вела бесіду начальник відділу праці та соціально-трудових відносин Департаменту соціальної та молодіжної політики облдержадміністрації Інна Курдеша.
Основною метою проведення заходу було те, щоб випускники навчального закладу при майбутньому влаштуванні на роботу чітко усвідомлювали те, що отримання заробітної плати «в конверті» позбавить їх соціального пакету, гарантованого державою, зокрема:
– не буде дотримано нормальної тривалості робочого часу (з розрахунку 40 годин на тиждень); 
– не буде гарантованого розміру заробітної плати;
- не буде оплати роботи у святкові та неробочі дні у подвійному розмірі, оплати роботи у нічний час; 
– не буде права на відпустку, в тому числі, і на відпустку в зв’язку з вагітністю, пологами і для догляду за дитиною;
– не буде права на оплату тимчасової непрацездатності, включаючи догляд за хворою дитиною;
– не буде права на достроковий вихід на пенсію (якщо робота пов’язана з шкідливими умовами праці);
– не буде права на охорону праці;
–не буде права на соціальне страхування від нещасних випадків на виробництві і професійних захворювань, та, як наслідок – на отримання страхових виплат у разі травмувань чи профзахворювань;
– людину можуть звільнити у будь-який момент, без виплати вихідної допомоги, а можливо, і без оплати за виконану роботу.